Am 16. März 2022 fand die nächste Online-Sitzung der Arbeitsgruppe Personal und Berufliche Bildung statt, an dem mehr als 30 Mitglieder teilnahmen. Im Mittelpunkt der Sitzung stand die Abstimmung von Personal- und Unternehmensstrategie.

Dayanat Ahmadov eröffnete die Sitzung, begrüßte die Teilnehmer, informierte sie über die jüngsten Aktivitäten der Arbeitsgruppe und stellte die Gastredner vor. Er wies darauf hin, dass internationale Personalpraktiken zu den meistgenannten Themen der im letzten Jahr durchgeführten Mitgliederbefragung gehörten.

Zu Gast waren die regionalen Vertreter von Boyden Executive Research - Dr. Robert Winterhalter, Birger Svendsen und Sylke Sergel, die sich auf das Personalwesen und globale sektorübergreifende Praktiken spezialisiert haben. Während ihrer Präsentation teilten die Gastredner die Ergebnisse der Boyden Senior Executive Survey und deren weitreichende Auswirkungen mit den Teilnehmern und sprachen eine Reihe von Schlüsselthemen an, wie z.B. den CHRO und die zukünftige Organisation, Human Resources als strategischer Geschäftspartner und die Integration von Human Resources in den Geschäftsplanungsprozess.

Die Sitzung war interaktiv und nach der Präsentation beantworteten die Gastredner die Fragen der Teilnehmer.